Похоже, ваше устройство или интернет-соединение не справляются. Попробуйте открыть сайт с другого устройства или подключиться к более стабильному Wi-Fi.
Что делать Вести бухгалтерский и налоговый учёт в полном объёме (ОСНО) в соответствии с законодательством РФ, своевременно формировать и сдавать отчётность (ФНС, СФР, Росстат). Обрабатывать первичную документацию: акты, накладные, УПД, счета-фактуры, авансовые отчёты; контролировать наличие и корректность закрывающих документов от подрядчиков и поставщиков. Проводить расчёты с контрагентами: разносить банковские выписки, формировать платёжные поручения, контролировать сроки оплат, вести акты сверок. Вести учёт расчётов с персоналом: начисление заработной платы, НДФЛ и страховых взносов, формирование ведомостей и отчётности по сотрудникам. Взаимодействовать с банками: контроль выписок, подготовка документов по запросам, работа с эквайрингом и реестровыми выплатами. Работать с CRM и внутренними реестрами компании: актуализировать статусы оплат, согласовывать статусы заявок и этапов работ с профильными подразделениями. Участвовать в подготовке документов для тендеров и проверок, оперативно формировать справки, оборотно-сальдовые ведомости, акты сверок по запросу руководства. Контролировать лимиты и соблюдение договорной дисциплины в части финансовых условий, фиксировать отклонения и своевременно информировать руководство. Ждём от вас Профильное образование и опыт работы бухгалтером от 2 лет (желательно в строительных или ремонтных компаниях либо в сфере услуг). Уверенное владение 1С:Бухгалтерия (8.3), знание типовых конфигураций и умение работать с регламентированной отчётностью. Понимание специфики ОСНО: НДС, налог на прибыль, порядок формирования книги покупок/продаж, работа с авансами и корректировками. Навыки работы с ЭДО, электронной отчётностью, банковскими системами (клиент-банк). Внимательность к деталям, умение проверять документы «на логику» и находить расхождения до закрытия периода. Ответственность, исполнительность, умение соблюдать сроки сдачи отчётности и внутренние регламенты компании. Условия работы Тип занятости: полная занятость. Форма оплаты труда: повременная оплата. Трудоустройство: официальное оформление. График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00. Испытательный срок: 1 месяц. Рабочее место: офис компании (по согласованию возможен гибридный формат на этапе адаптации). Доступ к учётной системе 1С, ЭДО, банковским кабинетам, внутренним регламентам и базе договоров компании. Поддержка главного бухгалтера и смежных подразделений при закрытии периодов и подготовке отчётности. Почему у нас Стабильная нагрузка и понятные процессы: есть чёткие инструкции и регламенты по документообороту. Прозрачная система учёта: все операции фиксируются в 1С и CRM, нет «серых зон» в первичных документах. Регулярные закрытия периодов и понятные сроки отчётности — вы заранее знаете дедлайны. Команда, которая помогает быстро разобраться в специфике строительной компании и выстроить учёт под реальные бизнес-процессы. Кнопка: Откликнуться на вакансию <под кнопкой мелким текстом> При отклике укажите опыт работы со строительными подрядчиками или в смежной сфере и готовность предоставить рекомендации → </под кнопкой>
Если скажешь, на чём сделать акцент (например, «в первую очередь нужен специалист по НДС и ОСНО» или «важнее опыт с зарплатным блоком и кадровым учётом»), я подстрою требования и обязанности под приоритетную задачу. 😊